就業(yè)是最大的民生，在政府部門多措并舉穩(wěn)就業(yè)的同時，德生科技針對“招工難”和“就業(yè)難”及基層公共就業(yè)服務體系不完善等問題，探索和打造了以“政府搭臺+服務唱戲+市場運作”的全方位就業(yè)服務模式，通過為相關(guān)部門提供招聘現(xiàn)場所需的硬件設備，還提供人才招聘系統(tǒng)、才情監(jiān)測系統(tǒng)、企業(yè)用工管理系統(tǒng)等軟件服務，發(fā)揮促就業(yè)、惠民生的效果。

    實際上，當前的就業(yè)難主要公共就業(yè)服務體系未完善，就業(yè)難和招工難供需矛盾、培訓創(chuàng)業(yè)門檻高，難度大等相關(guān)問題造成的，具體表現(xiàn)為是未建設縣級人才市場，或信息化程度較低，未精準掌握企業(yè)用工情況和需求，未覆蓋外出務工的核心勞動力人群和農(nóng)村潛在勞動力。勞動力供需雙方難以進行快速、精準地匹配，缺少有效撮合服務、持續(xù)跟蹤服務，退役軍人、貧困勞動者、大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，門檻和成本較高、難度大。

   針對以上相關(guān)問題，德生科技通過協(xié)助各地人社部門搭建人社就業(yè)大數(shù)據(jù)服務平臺，運用大數(shù)據(jù)驅(qū)動，切實解決招聘難、就業(yè)難、服務難、管理難等問題，建立可持續(xù)運營的長效機制、提供精準 的人力資源支撐的服務過程中，逐漸形成了“政府搭臺+服務唱戲+市場運作”的全方位就業(yè)服務模式。實現(xiàn)了為管理方、招聘企業(yè)、求職者、人力資源服務機構(gòu)提供“從起點到終點”、“從村口到縣城”、“從線下到線上”的全方位就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務新舉措。

   值得一提的是由德生科技承建的安徽蕪湖南陵縣“精準就業(yè)”服務項目，破解了以往就業(yè)創(chuàng)業(yè)“留不住、引不進、回不來”等難題，以主動、精準的“信息一體化”服務為核心打造人力資源市場信息化“新引擎”。實現(xiàn)了通過人社就業(yè)大數(shù)據(jù)平臺掌握招工找工兩方需求，精準匹配，主動服務，持續(xù)跟蹤，最大化撮合招聘企業(yè)和求職者，為就業(yè)管理提供“從線下到線上”的“高效管家式”服務。

   截止到目前為止，德生科技的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務項目已在安徽、江蘇、廣東、四川、貴州、廣西等多個省市落地推進，隨著全國各地就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務的不斷深化與落實，德生科技也將進一步發(fā)揮依托于社保卡基層服務網(wǎng)點的規(guī)模優(yōu)勢以及成熟的服務下沉資源和體系為就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務的建設與推進提供便捷、即時、精準、高效的服務與支持。